Quatre-vingt pour cent des hommes pensent qu'il est important de résoudre les problèmes auxquels les femmes sont confrontées sur leur lieu de travail, mais seulement dix pour cent pensent que les femmes sont traitées de manière injuste sur leur propre lieu de travail.
Pour les hommes bien intentionnés, les préjugés sexistes au travail doivent être rendus explicites et personnels afin de reconnecter les tendances et de permettre aux hommes de commencer à soutenir concrètement leurs collègues femmes.
Au cours de cette session expérientielle, les employés masculins prennent conscience de ce à quoi sont confrontées les femmes sur leur lieu de travail et apprennent des méthodes pour devenir des alliés de leurs collègues femmes.
Les hommes peuvent bien sûr communiquer ouvertement sur les questions sensibles qu'ils se posent.
Veuillez arriver l'esprit ouvert et avec l'envie d'apprendre !
Ce qui est inclus :
• Lien visio (GMeet ou logiciel de votre choix)
• Un document des points à retenir de la session et des brainstormings générés par le groupe
• D'autres suggestions de recherche et de lecture pour les participants
